Mejora tu proceso de contratación con una consultora especializada en Chile.
Esta empresa ofrece procesos avanzados de reclutamiento y selección de personal para compañías que buscan a los mejores profesionales.
Optimiza la gestión de nuevos colaboradores con un equipo experto que se encarga de desde la atracción hasta la contratación final.
La eficacia de los recursos humanos comienza con reflexionar sobre los pilares del equipo humano:
● ¿Están alineadas nuestras estrategias de recursos humanos con los objetivos comerciales?
● ¿Está nuestro equipo de RRHH adecuadamente capacitado y actualizado?
● ¿Contamos con los procesos necesarios para gestionar formación, desempeño y cumplimiento normativo?
Estas preguntas definen el punto de partida dentro de cualquier empresa.
Las alternativas de gestión del talento están diseñadas para responder a tus desafíos organizacionales.
Clientes:
En los últimos meses, más de 400 empresas han confiado en procesos de reclutamiento y selección para fortalecer su capital humano.
Elige una empresa de recursos humanos con un equipo multidisciplinario que se ha consolidado como referente en Chile.
La firma parte de un principio esencial: administrar su activo más importante — las personas.
Trabajan para abordar tus desafíos, reducir la rotación y aliviar la carga administrativa de tu departamento de recursos humanos.
Así, tu equipo puede dedicarse a la estrategia.
Búsqueda y selección profesional
El servicio de reclutamiento ofrece soluciones personalizadas para ubicar talento de alto nivel.
Proveen perfiles en dos días hábiles, con red de reclutadores en el país.
Cuentan con personal altamente calificado en cada región.
Outsourcing y Externalización
La externalización de recursos humanos permite que una empresa enfoque sus esfuerzos en su core business al dejar en manos de expertos tareas como el reclutamiento o la administración del talento.
El objetivo: optimizar los tiempos sin comprometer la calidad de contratación.
Personal eventual y temporal
Estos servicios permiten contar con apoyo externo para reemplazos y proyectos específicos por períodos de plazos acotados.
Selección de mandos medios y directivos
El servicio de búsqueda de líderes se centra en encontrar talento senior como directivos, especialistas y líderes clave.
Este proceso requiere una red de contactos sólida y visión de negocio.
Recruitment Process Outsourcing (RPO)
Implica la externalización del reclutamiento masivo de manera parcial o total.
Existen distintos modelos RPO que se ajustan a las necesidades, tamaño y presupuesto de cada empresa.
Inhouse Services
A través empresa de seleccion de personal de este modelo, un consultor trabaja directamente desde tus instalaciones, asumiendo las funciones del área de recursos humanos.
El beneficio: ahorro en costos.
Inclusión Laboral
Este servicio promueve la igualdad de oportunidades ayudando a las empresas a incorporar personas en riesgo de exclusión.
Creemos que el éxito sostenido comienza con un equipo excepcional.
Por eso, colaboramos con un proceso ágil y estratégico, identificando a los candidatos perfectos para cada desafío organizacional.
Gracias a nuestra red internacional de consultores, conectamos empresas con profesionales globales, ampliando la efectividad de nuestras soluciones.